El seguiment és la fase final dels itineraris d’inserció i s’hi arriba quan ja existeix un cert nivell d’autonomia en la relació adquirida entre empresa i treballador/a. També inclou la petició de la persona treballadora d’una millora de feina.
Es realitza mentre dura la contractació si la persona ho necessita.
El temps d’atenció varia segons les necessitats de la persona treballadora i de l’empresa on treballa.
Seguiments - Fundació TRESC
Què són els seguiments a les persones que treballen?
A qui es dirigeix?
A totes les persones que estan contractades a l’empresa ordinària i ho necessitin.
Quins objectius té?
Mantenir el lloc de treball tot adapatant-se als canvis i necessitats de
l’empresa
Promoure la millora professional
Algunes dades
119
Seguiments
35% - 65%
Dones - Homes
75,6% - 24,4%
Contractació indefinida - temporal
Hostaleria/restauració 25%- Comerç/distribució 24,4% - Indústria 22,7% - Altres 27,9%
Sectors
*dades desembre 2021
Amb el suport i la col·laboració de
Amb el suport de:
